СТАТУТ

ВОЛИНСЬКОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ

НАЦІОНАЛЬНОЇ СПІЛКИ ХУДОЖНИКІВ УКРАЇНИ

І. Загальні положення.

1.1 Волинська організація Національної Спілки художників України (надалі організація) - є суб'єктом творчої діяльності що об'єднує за професійними інтересами художників та мистецтвознавствців та діє на всій території Волинської області.

Керівний орган організації перебуває за адресою : м. Луцьк, вул. Лесі Українки 24.

1.2 Організація здійснює свої взаємовідносини з творчими спілками, установами, організаціями України та інших держав на договірній основі.

1.3 Статус організації - Волинська організація Національної Спілки художників України. У своїй діяльності організація керується Конституцією України, Законом України "Про професійних творчих працівників та творчі Спілки", чинним законодавством, статутом НСХУ та цим статутом, іншими нормативними актами, що регулюють діяльність творчих Спілок.

ІІ. Мета і завдання Організації.

2.1 Мета і напрямки діяльності організації - активне сприяння розвитку та підтримці якнайширшого кола українського образотворчого мистецтва як невід'ємної частини світової культури та захист професійних і соціальних інтересів своїх членів.

2.2 Основні напрямки діяльності організації :

- Спілка діє на принципах добровільного об'єднання членів, самоврядування, взаємодопомоги і співробітництва, невтручання у творчий процес, вільного вибору форм і методів творчої діяльності, авторських прав.

- Спілка незалежна у своїй статутній діяльності від органів місцевого самоврядування, політичних партій, інших громадських організацій.

2.3 Волинська організація Національної Спілки художників України є суб'єктом творчої діяльності.

2.4 У складі організації є засновані нею культурно-мистецькі, творчо-виробничі, соціально-побутові та інші організації, установи і підприємства що забезпечують її статутну діяльність.

ІІІ. Основні форми діяльності організації.

3.1 Основними напрямами діяльності організації є :

- сприяння розвитку українського образотворчого мистецтва ;

- творча діяльність у галузі образотворчого і професійного декоративно-ужиткового мистецтва ;

- розвиток національної культури та мистецтва, розроблення і втілення в життя культурно-мистецьких заходів, організація творчих конкурсів, виставок, аукціонів, пленерів, авторських вечорів, прем'єр, фестивалів тощо;

- створення умов для творчої праці членів організації;

- пошук талантів серед молоді та сприяння їх творчому розвитку ;

- видання газет, журналів, книг та іншої друкованої продукції, створення кіно та відео фільмів, створення електронних сторінок, аудіовізуальної продукції з метою популяризації досягнень української та світової культури і мистецтва, творчого доробку членів організації ;

- правовий, соціальний та професійний захист членів організації ;

- сприяння відродженню, підтримка та популяризація народної творчості, творче використання народних традицій у розвитку культури та мистецтв, збереження історико-культурної спадщини та довкілля, проведення масових культурно-просвітницьких заходів, а також утвердження демократичних загальнолюдських цінностей ;

- сприяння обміну культурними цінностями між діячами культури і мистецтв різних країн, регіонів та областей України, національними і міжнародними організаціями культури та мистецтв

- виховання поваги до історико-культурних цінностей, традицій українського та інших народів ;

- надання своїм членам допомоги у вдосконаленні професійної майстерності, а також творчої допомоги ;

- виставочна діяльність яка проводиться через Правління організації згідно з планом виставочної діяльності, затвердженим Правлінням ВОНСХУ, за пропозиціями територіальних організацій ВОНСХУ, Дирекції виставок НСХУ, членів організації (за письмовою заявою), художніх галерей НСХУ, приватних галерей, Академії мистецтв України, Міністерства культури і мистецтв, інших структурних підрозділів Спілки, а також інших суб'єктів творчої та господарської діяльності.

3.2 Виставки організації проводяться згідно з Положенням про проведення виставок. Кошти на фінансування організіції виставок передбачаються щорічним кошторисом організації.

IV. Члени Волинської організації, їх права та обов'язки.

4.1 Член організації є професійний творчий працівник - фізична особа, творча діяльність якої становить її основне заняття, що завершується створенням і оприлюдненням творів або їх інтерпретації в галузі культури та мистецтва незалежно від того, має вона чи не має будь-які юридично оформлені трудові відносини, член НСХУ є суб'єктом творчої діяльності ;

4.2 Членами ВОНСХУ можуть бути незалежно від національності, політичних та релігійних переконань професійні художники та мистецтвознавці, громадяни України які проживають на території Волинської області, творча діяльність яких сприяє розвитку українського мистецтва і які визнають Статут НСХУ, даний Статут та сплачують членські внески ;

4.3 За поданням організації та після затвердження Радою НСХУ, почесними членами ВОНСХУ можуть бути як громадяни України, так і іноземні громадяни та особи без громадянства, які особистими творчими внесками сприяють плідному розвитку українського мистецтва за кордоном та в Україні ;

4.4 Член ВОНСХУ :

- користується правом на державне соціальне страхування, на належні умови праці, пенсійне забезпечення, на оплату праці відповідно до професії, кваліфікації та особистого внеску, згідно з законодавством України ;

- може мати статус як найманого працівника, так і особи яка не працює за наймом ;

- вільний у виборі напрямку і стилю своєї творчості ;

- має право оприлюднювати і рекламувати свої твори в галереях і виставочних залах будь-якої форми власності та засобах масової інформації ;

- за поданням ВОНСХУ та після затвердження Радою НСХУ, членам ВОНСХУ які здійснили вагомий внесок у розвиток національної культури та мистецтва можуть встановлюватися державні та інші види стипендій і нагород відповідно до законодавства України ;

- членам організації для забезпечення умов для творчої діяльності надається окрема кімната (кабінет, майстерня) або додаткова жила площа розміром не менше як 20 кв.м., що оплачується в одинарному розмірі за тарифами квартирної плати.

4.5 Прийом до членів ВОНСХУ здійснюється за особистою письмовою заявою загальними зборами організації і затверджується Радою НСХУ згідно з Положенням про прийом до Організації.

4.6 Член ВОНСХУ має право :

- на свободу творчості ;

- обирати та бути обраним до керівних органів організації ;

- одержувати будь-яку інформацію про діяльність ВОНСХУ і вносити пропозиції щодо роботи усіх її структур;

- користуватися правовою допомогою ВОНСХУ;

- користуватись творчою майстернею, згідно з Положенням НСХУ про індивідуальну творчу майстерню;

- входити в одне або більше добровільних творчих об'єднань;

- брати участь у всіх заходах Спілки ;

- користуватися всіма пільгами і правами, наданими державою НСХУ ;

- користуватися всіма видами творчої, матеріальної, соціальної, побутової та іншої допомоги, яку надає організація ;

- мати творчу майстерню, будувати, арендувати приміщення, купувати обладнання і транспорт, здійснювати інші юридичні дії, які не суперечать чинному заканодавству, даному Статуту і сприяють творчій діяльності ;

- рекомендувати до вступу в НСХУ нових членів відповідно до Положення про прийом ;

- користуватися колективним майном ВОНСХУ згідно з Положенням про користування майном НСХУ;

- вступати в секції асоціації, творчо-виробничі групи тощо, які створені при НСХУ та організації;

- організовувати гуртки, студії, майстерні тощо, втому числі з правом юридичної особи, які є структурними підрозділами ВОНСХУ, згідно з чинним законодавством ;

- вступати в міжнародні творчі організації та асоціації ;

- добровільно вийти з НСХУ за письмовою заявою ;

- вільно розпоряджатися наслідками своєї праці ;

- користуватися пріоритетним правом при продовженні договору аренди приміщення під творчу майстерню, студію, лабораторію тощо ;

- організовувати масові акції на захист своїх громадянських прав згідно з чинним законодавством.

4.7 Член НСХУ зобов'язаний :

- брати участь у художніх виставках або інших культурно-мистецьких акціях, що проводить Спілка чи її організації, мати публікації з питань мистецтвознавства ;

- дотримуватись вимог Статуту НСХУ та цього Статуту ;

- сприяти розвитку українського мистецтва своєю творчою працею ;

- дотримуватись професійної етики ;

- регулярно сплачувати членські внески ;

- регулярно, щомісячно, проводити оплату за користування творчою майстернею Спілки ;

- брати участь у творчих і організаційних заходах НСХУ;

- виконувати рішення керівних органів НСХУ та Волинської організацій НСХУ.

4.8 За порушення статутних вимог член НСХУ несе персональну відповідальність і може бути виключений НСХУ з позбавленням творчої майстерні, яка належить НСХУ.

4.9 Рішення про відмову у прийомі або про виключення з ВОНСХУ можуть бути оскаржені на загальних зборах ВОНСХУ, у Раді НСХУ або на З'їзді НСХУ. Остаточне рішення приймає З'їзд.

V. Органи управління та контролю.

5.1 Найвищим органом організації є загальні збори її членів, що скликається не рідше одного разу на рік, а звітно-виборні збори не рідше одного разу на чотири роки. Позачергові загальні збори можуть бути скликані за ухвалою Правління організації, вимогою Голови організації, Голови контрольно-ревізійної комісії, або письмовою вимогою не менше 1/3 від кількості членів ВОНСХУ.

5.2 Загальні збори вважаються правомочними при наявності не менше ніж 2/3 членів організації. Рішення зборів вважається прийнятим простою більшістю голосів якщо в голосуванні взяли участь не менше як 2/3 членів Спілки, що зареєструвалися перед зборами.

5.3 Загальні збори організації :

- приймають Статут організації, вносять і доповнення до нього, затверджують нормативні акти, що регулюють питання внутрішнього життя організації з подальшим затвердженням їх Радою або Секретаріатом НСХУ ;

- обговорюють та визначають напрям творчої діяльності організації на конкретний період, приймають рішення з найважливіших поточних і перспективних питань діяльності організації ;

- обирають правління, голову, контрольно-ревізійну комісію, відповідального секретаря, затверджують кількісний склад та структуру Правління, вирішують питання про достроковий відзив голови Правління, членів Правління, контрольно-ревізійної комісії та відповідального секретаря.

- приймають художників та мистецтвознавців до ВОНСХУ;

- таємним голосуванням визначають претендентів на почесне звання ;

- обирають делегатів на з'їзди НСХУ ;

- затверджують, а у разі потреби перезатверджують проект і зведений річний кошторис організації ;

- затверджують звіт Правління про фінансову та господарську діяльність за минулий рік і фінансово-господарський план на поточний рік ;

- приймають рішення про ліквідацію ВОНСХУ ;

- вирішують інші питання, що належать до компетенції організації ;

- вирішують питання про ліквідацію підприємств організації, які порушують Статут організації.

5.4 В період між зборами поточною роботою організації керує її Правління яке обирається на чотири роки.

5.5 Правління організації :

- за поданням Голови обирає його заступника ;

- контролює та спрямовує діяльність підпорядкованих організації підприємств і установ та затверджує їх Статути та положення ;

- затверджує структуру та штат підприємств, закладів художніх салонів системи організації ;

- приймає рішення про укладання договорів та інших угод з підприємствами і установами як на Україні так і за кордоном ;

- на основі контракту призначає та звільняє з посади директора, головних бухгалтерів підприємств та установ Спілки;

- приймає рішення про надання приміщень творчих майстерень, предметів праці художника, тощо ;

- розглядає звіти творчих ланок організації ;

- забезпечує додержання Спілкою та її членами норм діючого законодавства, Статуту НСХУ та цього Статуту, виконує рішення загальних зборів організації та рішення Ради НСХУ ;

- розпоряджається коштами організації відповідно до затвердженого загальними зборами кошторису доходів і витрат на поточний рік, встановлює розміри дотацій на творчу діяльність і пенсійні доплати, тощо ;

- представляє інтереси організації у державних та громадських органах, на підприємствах, в установах і організаціях ;

- забезпечує ведення діловодства, бухгалтерського обліку і складання звітності організації ;

- готує пропозиції про прийом до Організації і виключення з неї, а також з інших питань, що не належать до відання загальних зборів членів організації ;

- забезпечує проведення загальних зборів, звітує перед загальними зборами не рідше одного разу на рік ;

- вирішує інші питання, пов'язані з діяльністю організації за вийнятком тих, які належать до компетенції загальних зборів організації ;

5.6 Члени Правління правомочні приймати загально-обов'язкові рішення, якщо на засіданні Правління були присутні не менше 2/3 його членів.

5.7 Засідання Правління організації скликається Головою правління в міру необхідності, але не рідше одного разу в місяць. Засідання можуть скликатися також на вимогу членів Правління або контрольно-ревізійної комісії. Рішення Правління приймається простою більшістю голосів присутніх членів Правління, відкритим або закритим голосуванням.

Протоколи засідання Правління підписуються всіма присутніми членами Правління, а протоколи загальних зборів - Головою та секретарем зборів.

Грошові документи підписуються Головою Правління та бухгалтером організації.

5.8 Голова Правління організації діє згідно "Положення про Голову територіальної організації Національної Спілки художників України", затвердженою Радою НСХУ.

5.9 Відповідальний Секретар Правління організації обирається загальними зборами членів організації і діє згідно "Положення про Відповідального Секретаря".

5.10 Контрольно-ревізійна комісія організації обирається загальними зборами членів організації з їх числа в кількості не менше трьох осіб терміном на 4 роки і у своїй діяльності підпорядкована тільки загальним зборам. Контрольно-ревізійна комісія обирає з свого складу Голову комісії. Голова і члени Контрольно-ревізійної комісії виконують свої обов'язки на громадських засадах.

5.11 Контрольно - ревізійна комісія :

- здійснює контроль за додержанням Головою організації та Правлінням рішень загальних зборів, вимог Статуту, норм діючого законодавства ;

- проводить не рідше одного разу на рік (при необхідності за участю необхідних спеціалістів) планові ревізії фінансово-господарської діяльності організації та всіх її підприємств і установ, про наслідки перевірок звітує перед загальними зборами членів організації ;

- контролює правильність проведення фінансових і майнових операцій всіма підпорядкованими організації підприємствами та установами ;

- контролює своєчасність розгляду Правлінням організації заяв та скарг членів організації, а також розглядає конфліктні ситуації між ланками організації чи її окремими членами, розглядає скарги, пов'язані з відмовою в прийомі або виключенням зі НСХУ.

5.12 Правління організації, його Голова, відповідальний секретар та члени ревізійної комісії обираються строком на чотири роки і несуть персональну відповідальність за доручену ділянку роботи.

5.13 Керівники і члени керівних органів організації та структурних підрозділів, Голова і члени контрольно-ревізійної комісії не можуть одночасно входити до складу конкуруючих зі організацією організацій та підприємств незалежно від форми власності та виду діяльності. Член керівних органів організації та її структурних підрозділів не має права використовувати матеріальну базу організації для заснування та поточної особистої приватної діяльності, створення особистих приватних підприємств і їх утримання за рахунок коштів організації.

VI. Юридичний статус організації.

6.1 Організація є суб'єктом творчої діяльності і неприбутковою організацією.

6.2 Організація є юридичною особою має самостійний баланс, розрахунковий рахунок у банку і емблему, штамп і печатку зі своїм найменуванням, зразок яких затверджується правлінням, правліннями відповідних організацій та реєструється в установленому законом порядку. Організація може мати валютні рахунки.

6.3 Організація незалежна у своїй статутній діяльності від органів державної влади.

6.4 Організація має право :

- займатися видавничою діяльністю ;

- підтримувати зв'язки з державними установами, громадськими організаціями іншими підприємствами і організаціями та фізичними особами з питань спільного проведення заходів що відповідають завданням організації та не суперечать чинному законодавству ;

- здійснювати творчу та господарську діяльність у передбаченому законодавством порядку для виконання своїх статутних завдань ;

- представляти та захищати права і законні інтереси своїх членів ;

- брати участь у розробці нормативно-правових актів щодо діяльності та статусу творчих працівників, розробці загальнодержавних та обласних програм національно-культурного розвитку, інших соціально важливих культурологічних та соціально-політичних заходів щодо діяльності творчих працівників ;

- брати участь у визначенні засад державної політики у сфері оплати праці членів творчих спілок, страхування, пенсійного забезпечення, зайнятості, правового та соціального захисту творчих працівників ;

- представляти професійних творчих працівників до відзначення державними нагородами, почесними званнями, державними преміями, іншими видами морального та матеріального заохочення ;

- здійснювати необхідну господарчу та іншу комерційну діяльність шляхом створення госпрозрахункових установ та організацій зі статусом юридичної особи або без статусу юридичної особи (фонди, творчі майстерні, бібліотеки, будинки відпочинку, салони-магазини тощо), засновувати підприємства у порядку встановленому законодавством ;

- здійснювати зовнішньоекономічну діяльність через створені підприємства, які зареєстровані як учасники цих зв'язків ;

- створювати експертні комісії (художні ради) по професійній оцінці творів мистецтва ;

- здійснювати заходи з соціально-економічної підтримки та благодійництва ;

- сприяти розвитку артринку, мистецьких творів та мистецтвознавчої літератури в Україні та за її межами ;

- у встановленому порядку створювати фонди організації з правами юридичної особи для виконання статутних завдань і цілей творчої організації ;

- користуватися майном НСХУ відповідно до заканодавства України та Статуту НСХУ;

- на приоритетність при продовженні договору аренди приміщень, які члени Спілки або організація орендують під творчі майстерні, студії, лабораторії тощо ;

- здійснювати іншу діяльність яка не суперечить чинному законодавству та статутним завданням організації ;

- організація користується майном НСХУ розташованим на території області. організація може отримувати фінансову допомогу з обласного та міського бюджетів.

VII. Кошти та майно Організації.

7.1 Джерелами формування майна і коштів Спілки є :

- вступні та членські внески ;

- доходи, отримані в наслідок творчо-виробничої діяльності підприємств організації, що спрямовуються на виконання статутних цілей організації ;

- винагороди за управління майновими правами авторів відповідно до Закону України "Про авторське право і суміжні права" ;

- фінансова допомога з Державного бюджету України ;

- Організація користується майном НСХУ що розташоване на території області (будинки, споруди, матеріально-технічні засоби тощо), передані організації рішенням відповідних державних органів та Радою НСХУ ;

- відрахування частини доходів від реалізації результатів творчої діяльності членів організації (за створення і використання творів мистецтва та реклами), а також відрахування частини доходів від реалізації результатів творчої діяльності митців попередніх поколінь, що є у власності організації ;

- добровільні грошові та матеріальні внески фізичних і юридичних осіб, у тому числі іноземних ;

- у власності організації можуть перебувати будинки, споруди, творчі майстерні, обладнання, кошти, твори мистецтва, цінні папери та інше майно, придбане організацією ;

- інші надходження, не заборонені законодавством України.

7.2 Майно та кошти ВОНСХУ є спільною загальною власністю членів ВОНСХУ, що використовується у відповідності до чинного законодавства на проведення заходів передбачених Статутом НСХУ і Статуту організації.

7.3 Майно і кошти ВОНСХУ неподільні, не підлягають відчудженню і приватизації, крім житла.

7.4 Рішенням Ради НСХУ організації передається в користування майно розташоване на її території.

7.5 Організація має право набувати майно за рахунок власних коштів, у тому числі і відрахованих підприємствами спілчанської власності що знаходяться на території області або передані організації Радою НСХУ чи іншою юридичною або фізичною особою у власність організації.

7.6 Організацією господарської діяльності підприємств, забезпечення виконання статутних завдань організації, контроль за станом обліку і ефективністю використання майна НСХУ проводить Управління майном і матеріальними ресурсами організації, що діє відповідно до власного Положення і є виконавчим органом Правління з майнових відносин та господарської діяльності.

7.7 Рішення про створення та ліквідацію підприємств приймають загальні збори. Статути приймаються та затверджуються Головою організації та Прівлінням.

7.8 Управління майном та матеріальними ресурсами розробляє річні нормативи відрахувань підприємств спілчанської власності в бюджет Спілки на підставі відповідних звітних даних та планів розвитку. Нормативи приймаються Правлінням та затверджуються Головою організації.

7.9 Управління майном та матеріальними ресурсами Оорганізації не має статусу юридичної особи є структурним підрозділом організації, підпорядкованим Голові організації та Правлінню.

7.10 Право розпоряджатися коштами та майном організації між зборами членів організації належить Правлінню, яке відповідає за своєчасне надходження коштів, а також правильне їх використання в межах статутної діяльності організації.

7.11 Організація не відповідає по зобов'язаннях НСХУ, а НСХУ не відповідає по зобов'язаннях організації. організація також не відповідає по зобов'язаннях своїх членів, підприємств і організацій що входять до її системи.

VIII. Порядок внесення змін і доповнень до Статуту Спілки

8.1 Зміни і доповнення до Статуту Організації, якщо вони не суперечать законодавству України і Статуту НСХУ, обговорюються Правлінням організації та затверджуються Загальними зборами організації і Радою НСХУ.

Про внесені8.2 Про внесені зміни і доповнення керівник організації повинен повідомити реєструючі органи у встановленому законом порядку.

IX. Припинення діяльності Організації.

9.1 Припинення діяльності організації може бути проведено шляхом реорганізації або ліквідації за рішенням Загальних зборів при наявності 3/4 членів Організації більшістю голосів з обов'язковою участю представників Секретаріату (Ради) НСХУ, а також у випадках і порядку передбачених чинним законодавством.

"Перереєстровано" із змінами та доповненнями Волинським обласним Управлінням юстиції Відповідно ПКМУ №762 від 01.06.1998р.